不过深入考察之后，笔者发觉，这里还是有其特点的。它反映在以下三个方面。
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第一，老板对小姐的人身控制，主观直接的几乎没有，但是客观间接的却异常强大。
笔者首先跟小姐聊起只身在外的诸多风险，顺势讲起外地有些老板把小姐锁起来的故事。小姐就接茬儿说（大意）：我们这里倒没有这样。棚子上没有门，也没有锁。（笑）再说我们也没有别的地方可去，他这里也不错，就在这里了。
一次笔者见到小姐出去找亲戚拿自己的衣服，临走时跟老板打了个招呼。她回来后，笔者就跟她开玩笑：“老板不答应，你就不敢出门啊。”她也开玩笑：“老板比老公还亲啊，不说一声，人家会担心的。”
虽然这是开玩笑，但是笔者持续的观察表明，短短两天里，5个小姐中有3个曾经出过门，但是跟老板打招呼时，都是一般意义上的通报，没有什么不自然之处。
此外，笔者曾经不下10次听到过小姐私下里抱怨老板。但是其中最主要的内容，只是嫌老板早上叫她们起床太早、伙食不好等等。与人身控制、人身欺辱有关的事情，一次也没有听到（请千万注意，此处只讲此地情况。别地的悲剧与惨剧，参见本书的其他章节）。
这些情况都可以证明，老板并不能限制小姐的人身自由。但是，这是老板心肠好，还是没有必要？恐怕是后者。
一般来说，凡是做小姐的，都倾向于经常流动。这样，她每到下一个地方，就都是“新鲜”的，可以提高“租金”。但是在这个金矿区里，不但无处可流，就连跳槽都不大可能，因为老板们互相都认识，而且已经磨合出了一套约定俗成的规矩。
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在山上，小姐跳槽跟民工换洞子，在性质上应该是一样的。干部在聊到民工的跳槽时曾经说过（大意）：光是自己想去可不行，还要看人家敢不敢要你。敢不敢要你，又要看你有多么重要。尤其是顶用的工头，不出名的不行，太出名的也不行。
因为每个洞子的背后，都有一大堆复杂的关系。弄不好，一个工头的跳槽，连县长都会惊动。
这样一来，小姐们虽然并没有受到老板的主观直接的人身控制，但是却不得不受到所有老板们共同制造出来的客观间接的控制。它就是山上的这个环境，就是小姐说的“无处可去”。正因为小姐们都知道这一点，所以在伴生关系里，在流动可能性方面，实际上还是老板占优势，小姐的依附性更强。
不过，小姐也有小姐的客观优势，那就是当地伴生关系的第二个特点：由于小姐难于更新，老板就不免要好生对待自己现有的“笼中鸡”了。
山上的小姐，绝大多数来自附近地区农村里的特殊人群（详情见下面的“小姐”
一节）。“货源”既然少，“更新”当然难。这在相当大的程度上影响了整个生意。
前文所述的那位温州工头，就一直计划着也从外地城里带一个小姐来；因为这里的“鸡婆”，不敢说全都玩过，但是实在是全都看腻了。
对此，老板们不可能视而不见。于是他们眼珠一转，首先盯住了“外来鸡”。
据说有一位老板曾经说服了一个洞主，让他“让美”或者“卖废品”。但是架不住那位山下小姐一哭二闹三上吊，那洞主只好改弦易辙。两人双双下山时，还故意在各处招摇了一圈，以格外的“恩爱”来痛斥乡下人癞蛤蟆想吃天鹅肉。这个故事显然也流传得很广。一位小姐讲的时候，虽然看不出有什么表情，但语调低平，似乎有一丝哀怨。那位温州工头讲的时候，则是五味俱全，皆形于色；而且直说这是他想带个小姐上山的原因之一（这，也可以补充前文所述的“‘外来鸡’冲击波”）。
山不转水转。至少B场所和A场所的老板，一直都千方百计地托人去远一些的地方招小姐，无奈所托的人都是“不在其位，不谋其政”，没什么成效。
两位老板都曾经不得不屈尊去求自己手下的小姐。 B场所的老板悬赏：招来一个给50元。A场所的老板是后起之秀，所以悬赏70元。＇12＇
这， 显然是与虎谋皮。B场所的一位小姐私下说（大意）：我为什么要那么卖力气？ A场所的一位小姐，因为是新来的，急于挣钱，所以一时动心。但是她要老板先给钱，老板自然害怕赔了夫人又折兵，结果不了了之。
只要这种客观局面没有大变，小姐们在伴生关系里就一直能扳回一分。
更何况，小姐们虽然身为弱女子，但是兔子急了蹬死鹰。她们还有一个潜在的优势，一个作为威慑的杀手锏，那就是此地伴生关系的第三个特点：这里的小姐如果想害老板，可比别处的小姐厉害。
在B场所， 跟小姐聊起山上的治安情况时，笔者说：你们住在这里，比民工住在工棚里安全多了。因为老板多少也会保护你们的。小姐表示同意，还列举了一些老板应付干部的事例。笔者故意说：“老板能对你们那么好吗？我不信。”于是小姐就像给笔者做思想工作一样，相当深入地分析了她们与老板的关系。
她的大意是：老板最怕的就是小姐被抓住以后会“出卖”他。何况这里的小姐都是本地人，“做生意”的时候，谁都说不认识她；可是一旦出了事，她总能找到一个半个的三亲六故来保她。别看老板的关系多，要是小姐咬紧牙关揭发他，老板最少也得破一大笔财。
山上以前就有过这样的事。一个老板平常老欺压一位小姐。她一气之下回家了。
谁知道在山下“做生意”时被抓住了。小姐就反咬一口，说是那个老板让她下山干的，还说出了她在山上时候的许多事情。
本来老板可能没事，可是那位小姐偏偏有个亲戚非常有本事，不知怎么三活动两活动，县里就专门派人来抓那个老板。后来虽然没什么大事，放出来了，但是他再也不敢在山上开店了。＇13＇
干得真漂亮！哪怕只是一厢情愿的故事也罢。
可是笔者还是不敢相信，真的会有亲戚这么帮她。讲故事的小姐只是淡淡地说了一句：亲戚嘛，出了事情总是要管的。笔者以为，此地农村社会里，可能仍然残存着这样一种古老的道义观：平时可以飞短流长，一旦出了事，还是要讲“打虎亲兄弟，上阵父子兵”。至少已经有一位当地有本事的人这样做过了。这，也许不能使小姐们有恃无恐，但总算是一种心理安慰。
也许正是出于上述的三大特点，再加上金矿区那种当时当场发工资的风气在做榜样，老板克扣小姐工资的事情，笔者没有听到过。
不过，小姐要求老板涨工资的事情也没听说过。按小姐说，这是因为事先就已经知道了规矩，没什么可争的。可是笔者还是倾向于认为：小姐们无法流动和跳槽，是她们在经济上的最大弱点。
另外，处于“做鸡”的地位上，她们可能更习惯于认命，习惯于逆来顺受。因此一般来说，她们所做的经济抗争，仅仅是努力少报嫖客的人数；也许还有尽量少干其他杂活。
五、典型个案的经济核算：A场所A场所刚刚开张一个多月， 女老板又是镇上的高中生（没毕业），账目意识比较强；因此把它作为经济核算的典型，比B场所更理想一些。
当然，下面的账未经女老板本人审阅，也肯定是不甚精确的，因为女老板自己也只记流水账，然后定期下山，找当会计的朋友帮助结算。但是从这粗账里，仍然可以管窥一斑。
首先看看她的一次性投资，计有：
（1）一次性租用5年土地：2500元（2）总面积100平方米的棚子，工钱和料钱：16400元（3）引来附近一个洞子的机井水：900元（4）购买饭馆设备，冰柜一个、炉子、炊具等等：7300元（5）购买住宿设备，竹床、被褥、盥洗用具等等：1300元（6）舞厅的各种设备都是以前购买的，总计价值：14000元（7）购买发廊的设备（按照最低水平）：1400元（8）把这些东西统统挑上山的挑夫费：3400元（9）办三种证件，一次性缴纳手续费：1100元（10）请客送礼十几次，毛估：4000元总计：52300元这样算下来，这位女老板的一次性投资（不包括从自己家里拿来用的小件物品），虽然已经达到5。2万元之多， 但是比起投资打一个洞子来，这笔钱还是够少的。这也是这位女老板决定上山开这个店的主要原因。
可是， 不知道她考虑过折旧没有。如果把她的所有投资都按照5年来折旧，那么女老板每月要支出的折旧费就会高达871。67元，还不算可能存在的借款利息。
再来看看她每月的日常开支，计有：
（1）上缴7种管理费：2300元（2）舞厅旋转灯和放录像的电费：400元（3）使用机井水的费用：100元（4）消耗蜂窝煤：300元（5）12口人吃饭：2520元（按照山上的物价，每人每天至少消耗7元）（6）帮工1人工资：300元（7）小姐4人工资：800元（只是作为普通服务员的工资）（8）购买饭馆用的原料：2400元（每天至少80元）总计每月支出：9120元这就是说，不管有没有生意，女老板每月都必须支出如此之多的钱。尤其是在她那里吃饭的，居然有12口之多，不知道是农村习俗，还是吸收了城里的大锅饭经验。 这12口人里，除了她自己和雇佣的4个小姐1个帮工，还有6个帮忙的亲戚。请看亲戚的名单：姨、表妹、姨的儿媳、哥哥的小姨子（本店的二老板）、远房堂姐、表哥＇14＇。
女老板收留这么多亲戚，可能是因为亲情难却，也可能是看上了这些亲戚不拿工资（笔者不知道亲戚们是否合股）；但是毫无疑问，她对自己将来的收入期望得实在太高了。 笔者在她那里考察的那3个整天里，曾经掰着手指头推算过她的正常毛收入，发现不过如此：
（1）饭馆里一共有23人来吃过饭；若每人消费20元，则是460元。
（2）投宿的6人，若每人交15元，则是90元。
（3）发廊来过11人，若每人消费5元，则是55元。
（4）舞厅和放录像（每人次3元），一共收入300元左右（收门票者说的）。
总计3天的毛收入：925元也就是说， 如果她的生意一直这样持续下去， 那么每个月的毛收入也恰恰是9000多元。 减去每月支出，这岂不等于白干？而且根本无法折旧，那5万多的投资就等于花钱让亲戚们上山一起热闹热闹。
这，就是当地的特点。在打金子的狂热的影响下，一些开店老板的投资与支出，实际上并没有经过成本核算，就连农民水平上的算计也很少，因此带有强烈的赌博色彩。
虽说要赌博就想不了那么多，但是他们眼睁睁地看着山上那有限的市场，还有新人不断蜂拥而入，只好长吁短叹。例如，在A场所近在咫尺的旁边，同时还有3处在平整土地，准备搭棚子。笔者问那位女老板：那些地方要干什么？平时颇为随和的她，怒发冲冠似地答道：都是舞厅！都是卡拉OK！后来的一次，笔者又听到她跟表哥发火：干烦了，我一把火把这个棚子烧了（可是，她才刚刚开业一个多月啊）！
在这样狭小的山上，不管老板自己意识到没有，只有抢占市场份额才是头等大事，是根本大计。尤其是，位于金矿区中心的“商业街”一带，已经没有立锥之地，所以新开的店都在比较边远的地方。要让客人在泥泥水水的羊肠小道上，爬坡下沟地走上半个小时，来本店吃那既不出奇又不便宜的饭菜，或者看那到处都有的录像，如果没有小姐的召唤，怎么可能呢？尤其是那些舞厅，如果没有富有感召力的小姐，难道让客人来这里傻呆呆地坐着欣赏别人的女人吗？
如果小姐的生意好，仅仅是她们给老板直接上缴的费用，就能使老板摆脱困境，甚至发财。
以入场所为例， 据笔者入住期间的统计，那里的4个小姐在那3天3夜当中，被打炮13次，每次上缴老板20元，就是260元；陪夜9次，每次以住宿费的名义收费50元，就是450元；总计710元（因为A场所有单间，所以收费比其他场所高一些）。
这样算下来，如果小姐的生意一直保持如此的水平，那么她们每个月就能给老板增加7000元左右的直接收入，还不算她们所造成的连带收入。按照上面笔者给女老板算的账， 从小姐们直接上缴的7000元里，减去每月670元左右的折旧费，剩下的大约6300元，就是老板整个店每月的毛利润。也就是说，别看老板又开舞厅又办饭馆还有录像厅和发廊，但她的毛利润实际上仅仅是来自小姐。
从另一个角度来看， 小姐作为服务员，每人每月从老板那里仅仅拿到200元工资，总计才800元。她们的饭钱由老板包，但是每人每天不过7元；每月总计只消费840元左右。 她们的工资与饭钱加在一起，每月大约是1640元；而她们每月却上缴7000元左右。 因此毛估下来，老板雇佣小姐的获利率就高达330％左右。即使考虑到小姐们所占用的设备与空间的折旧费，老板的毛获利率也不会低于300％的。
与此相对照，老板的饭馆在3天里每天购买原材料消耗80元左右，总计消耗240元左右。3天总计收入大约460元。因此饭馆的毛获利率只不过是90％左右。至于老板的舞厅和录像厅， 毛利润应该高一些。在那3天里，支付的电费大约是40元，一个帮工的工资大约是30元，设备折旧大约30元，40平方米的棚子，折旧大约是30元，总计大约是130元。那3天的收入是300元，毛获利率应该是130％左右。但是这些都比不上雇佣小姐的毛获利率。这，一目了然，无可怀疑。
正因如此，中国虽然枪毙过一些组织卖淫的老板，但是照样有人前仆后继。
第五节 小 姐一、总体特征那么，给老板带来如此丰厚利润的那些小姐，究竟是些什么样的人呢？在前文的字里行间，读者可能已经意识到，她们虽然不能说是又老又丑，但也绝不是如花似玉。她们只是极普通的乡村妇女，虽然有时也刻意修饰，但仍然是极普通的相貌、举止与气质。